沂南县住建局结合工作实际，在干部作风建设年活动中，深入开展服务企业“四比四看”活动，力行“三进”工作法，转变机关工作作风，促进全县建设行业健康发展。

进企业听实情。一是建立完善进企业调研制度。县住建局要求各科室、下属各单位定期组织干部职工深入建安企业调查发展中遇到的困难，帮助解决问题。二是写好一本民情日记。在进企业调研的同时，将企业生产、群众生产生活中遇到的突出问题和实际困难，认真及时的记录在“民情日记”本上，准确把企业、群众的思想脉博，广泛了解企业、群众的所需所盼所求。2011年以来，通过走访企业形成民情日记20余本，帮助企业解决问题20余个。

进企业办实事。一是抓重点，围绕沂南县委、县府“三年倍增计划”，结合全县建筑行业，实际深入开展服务企业“四比四看”活动，将各项活动项目化、责任化，每个过程进一步明确责任、细化措施。二是解民忧办实事。围绕建安企业发展的薄弱环节，多方协调帮助整改。

进企业保稳定。县住建局组织相关科室人员深入工地一线，查隐患、帮整改、促发展。进一步加强建筑工程安全生产的监督管理，不断完善监管制度，更新监管方式，加大处罚力度，提高监管效能。继续深入开展安全生产隐患排查工作，坚决杜绝群死群伤重特大事故发生。

沂南县住建局     李阳